Spring naar hoofdcontent

Vacature (assistent) Begeleider Castricum

  • Woonproject de Dorpsstraat
Direct solliciteren

"Werk dat in het teken staat van ontwikkeling!"

De Dorpsstraat in Castricum is een woonproject voor jongeren met een beperking in de leeftijd van 16 tot 25 jaar. Hier wonen 11 jongeren in hun eigen studio’s. Overdag gaan de jongeren naar school, stage of werk. Er is 24 uurs-begeleiding aanwezig. Elke cliënt heeft een eigen studio en er is een gezamenlijke ruimte waar de jongeren elkaar ontmoeten om bijvoorbeeld samen te eten, koffie te drinken en gezellige activiteiten te ondernemen. 

Wat ga je doen?

Als persoonlijk begeleider op de Dorpsstraat lever je een belangrijke bijdrage aan het vergroten van de zelfstandigheid en zelfredzaamheid van de jongeren. Naast het aanleren van praktische vaardigheden heb je ook aandacht voor de ontwikkeling en omgang van de jongeren op het sociaal emotionele vlak.

Je begeleidt de jongeren zowel op individueel als op groepsniveau. Methodisch werken is voor jou vanzelfsprekend, en je zorgt er samen met je collega’s voor dat de begeleidingsplannen altijd up-to-date zijn. Je werkt nauw samen met de bewoners zelf, hun ouders en natuurlijk je collega’s om de begeleidingsafspraken zo goed mogelijk uit te voeren.

Daarnaast ben je verantwoordelijk voor een goede rapportage en een zorgvuldige overdracht, zodat we als team optimaal kunnen blijven ondersteunen.

Wie ben je?

Samen met je nieuwe collega’s wil jíj het verschil maken voor de jongeren die wonen op de Dorpsstraat! In jouw communicatie weet jij de juiste aansluiting te vinden bij hun belevingswereld. Ervaring in het werken met (jong) volwassenen met een beperking is absoluut een pré.

Daarnaast:

  • Je bent een energieke en pro-actieve medewerker en je ziet de (vele) voordelen van het werken volgens een wisselend rooster (ochtend-, middag-, avond- en slaapdiensten)
  • Je hebt ervaring in het opstellen en evalueren van begeleidingsplannen, zodat je altijd gericht en methodisch te werk gaat
  • Jij weet rustig te blijven en doeltreffend te handelen in onverwachte of uitdagende situaties
  • Je beschikt over een gerichte beroepsopleiding op mbo 4-niveau, of je beschikt over ruime werkervaring en kijken we naar de mogelijkheden om met aanvullende scholing het juiste diploma te kunnen behalen
  • Ben je (nog) geen begeleider, maar wel een enthousiaste assistent-begeleider? Dan nodigen we je ook van harte uit om te solliciteren!

Wat bieden wij?

Een afwisselende en betekenisvolle baan waarin jij er écht toe doet. Bij ons krijg je verantwoordelijkheid, ruimte en vertrouwen om je werk op jouw manier vorm te geven. We werken hard samen, maar er is ook volop ruimte voor humor, gezelligheid en steun – je staat er nooit alleen voor.

We zorgen voor een goed en zorgvuldig inwerktraject, zodat jij je snel thuis voelt op de locatie. Daarnaast neem je deel aan een intern scholingsprogramma voor nieuwe medewerkers, zodat je je kunt blijven ontwikkelen in je vak.

De ontspanning en vitaliteit van onze medewerkers vinden wij belangrijk. Daarom bieden we verschillende leuke extra’s en initiatieven die bijdragen aan een goede werk-privébalans. Tijdens onze introductiebijeenkomst voor nieuwe medewerkers vertellen we je hier graag meer over!

Je arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO Gehandicaptenzorg.

  • Salaris (FWG 40): € 2.893,- tot € 3.902,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband
  • Daarnaast ontvang je onregelmatigheidstoeslag (ORT), 8% vakantietoeslag en een 8,33% eindejaarsuitkering

De functie is voor 24-32 uur per week, maar werk je liever meer of juist minder uren; dan gaan we daar graag over in gesprek.

Ook als je nog geen ervaring hebt als begeleider, maar wel als assistent-begeleider aan de slag wilt gaan, bieden wij volop mogelijkheden om je verder te ontwikkelen en nodigen we je uit om te solliciteren.

Geïnteresseerd?

Voor meer informatie kun je contact opnemen met de teamleider. Solliciteren kan via de button. 

Voor alle functies bij de SIG is het overleggen van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) verplicht. Deze vacature wordt in- en extern uitgezet.

“De SIG is in 2026 wederom uitgeroepen als Beste Werkgever in de Gehandicaptenzorg in Nederland!”

 

 

Direct solliciteren
Terug naar alle vacatures

Sollicitatie­procedure

Bevestiging sollicitatie

Je ontvangt van ons per e-mail een bevestiging van je sollicitatie.

Eerste gesprek

We nodigen je uit om kennis te maken.

Vervolggesprek

Het vervolggesprek voeren we op de werklocatie.

Arbeids­voorwaarden­gesprek

In ons derde gesprek stemmen we details af en maak je kennis met de bestuurder.

Welkom!

Je bent aangenomen, van harte welkom!